Con le relazioni quotidiane di vita e morte, l'assistenza infermieristica è un lavoro stressante e le infermiere, soprattutto nelle infermiere più giovani, rischiano di esaurirsi. Come riescono le infermiere di successo? Uno studio italiano ha scoperto che a volte gli infermieri pensano che i loro pazienti siano meno che umani per gestire tutto lo stress lavorativo che li riguarda.
Come spiega Research Digest:
Gli infermieri che consideravano i loro pazienti meno umani (in termini di attribuzione a loro meno tratti univoci umani e più tratti umani / animali condivisi) hanno riferito di sperimentare meno stress. Ciò era particolarmente vero per gli infermieri che erano più emotivamente attaccati al loro datore di lavoro, all'ospedale e ai loro pazienti.
Ciò potrebbe sembrare arretrato, ma "sono proprio quelle infermiere che sono più devote al loro lavoro e ai loro pazienti, che probabilmente hanno bisogno di usare la strategia di disumanizzazione per far fronte" allo stress del lavoro, afferma Research Digest. Il modo in cui le persone sperimentano lo stress varia e lo stress in sé e per sé "non è intrinsecamente deleterio", scrive Bonnie M. Jennings in Sicurezza e qualità dei pazienti: un manuale basato sull'evidenza per gli infermieri. E se ciò significa che gli infermieri esperti possono attenersi al proprio lavoro, i pazienti, alla fine, ne traggono beneficio.
